Управление формированием кадровой политики предприятия (на примере ЗАО "Мелькрукк")
25
16. Считаете ли вы, что существующий размер оплаты труда побуждает персонал предприятия эффективно работать?
5. да
4. скорее да, чем нет
3. затрудняюсь
2. скорее нет, чем да
1, нет
Другое: _114
17. Насколько размер заработка работников предприятия зависит
Оцените, пожалуйста, каждый вариант
|
П. От их трудовых усилий |
Полностью зависит |
Частично зависит |
Не знаю |
Скорее зависит |
Совсем не зависит |
|
01. От их трудовых усилий |
5 |
4 |
3 |
2 |
1 |
|
02. От образования, профессиональной подготовки опыта работы |
5 |
4 |
3 |
2 |
1 |
|
03. От экономического положения предприятия |
5 |
4 |
3 |
2 |
1 |
|
)4. От того, насколько администрация заинтересована в работнике |
5 |
4 |
3 |
2 |
1 |
В заключении работы, пожалуйста, сообщите
I. Ваш пол
1. Мужской
2. Женский
II. Возраст (количество полных лет)
III. Образование
Среднее (общее)
Среднее (специальное)
V. Семья, дети
1. Имею семью, детей
2. Имею детей
3. Имею семью, нет детей
4. Не имею семьи, детей
IV. Профессия, специальность (укажите)
Благодарим вас за участие в опросе! Межгрупповые факторы
Скачать реферат