рефераты по менеджменту

Организация труда персонала на примере экономиста рекламной компании

Страница
4

Структуру фактических затрат времени за неделю смотрите в приложении 2.

Оценка степени рациональности использования рабочего времени

Для оценки степени результативности использования рабочего времени применяется коэффициент экстенсивности Кэ:

Кэ = (Ф – Тп) / Ф = 1 – Тп / Ф, где

Тп – время перерывов (регламентированных и нет),мин.

Ф – фактический фонд рабочего времени, мин.

Кэ = 1 – 155 / 2400 = 0,94 – данная величина соответствует нормативу

Далее определяем показатели, характеризующие величину потерь рабочего времени по различным причинам:

Коэффициент затрат рабочего времени на отдых и личные надобности Кот:

Кот = Т от / Ф, где

Т от – время, затрачиваемое на отдых и личные надобности (регламентированный перерыв),

Ф – фактический фонд рабочего времени, мин.

Кот = 80 / 2400 = 0,033 или 3,3%

Поскольку регламентированные перерывы по нормативу составляют 6%, значит нарушается режим труда и отдыха.

Коэффициент потерь рабочего времени на нерегламентированные перерывы Кнп:

Кнп = Т нп / Ф, где

Т нп – время, затрачиваемое на нерегламентированный перерыв,

Ф – фактический фонд рабочего времени, мин.

Кот = 75 / 2400 = 0,03 или 3%

При оценке этого показателя мы должны исходить из того, что таких перерывов не должно быть вообще, однако в данной ситуации эти перерывы вызваны в основном техническими перерывами, не зависящими от сотрудника:

· 50 мин. в неделю – время на загрузку компьютера,

· 15 мин.в неделю – время на ожидание программиста для устранения неполадок в компьютере.

И лишь 10 мин. – время телефонного разговора с мамой, можно в будущем исключить, договорившись, чтобы она звонила в обед с 13 до 14 часов.

Для анализа содержания труда и оценки отдельных сторон организации труда рассчитывают следующие коэффициенты:

Коэффициент затрат времени на выполнение работ, не включенных в план Кндо:

Кндо = Т ндо / Тр, где

Т ндо – время на выполнение работ, не включенных в план

Тр – все время работы, мин.

Кндо = 55 / 2400 = 0,02 или 2%

Коэффициент затрат времени на выполнение работ, включенных в план Кдо:

Кдо = 1- К ндо = 1 – 0,02 = 0,98 или 98%

То есть, мы видим, что практически вся работа, выполняемая экономистом, планируемая, и это очень хороший показатель.

Теперь проанализируем затраты времени на выполнение работ, обусловленных должностными обязанностями. В соответствии с принятой классификацией они делятся на:

· Подготовительно-заключительное время – время, необходимое для подготовки к основному виду работы Тп-з;

· Время основной (оперативной) работы Тосн.

· Время обслуживания рабочего места – Т об.

Результаты исследования приведены в таблице:

Таблица 4

Классификация рабочего времени, обусловленного должностными обязанностями:

Классификация

Всего, мин.

Уд.вес,%

Подготовительно-заключительное время

80

4%

Время основной (оперативной) работы

2110

94%

Время обслуживания рабочего места

50

2%

Общая величина рабочего времени, обусловленного должностными обязанностями

2240

100%

На подготовительно-заключительное и время обслуживания рабочего места может приходиться 2-4% рабочего времени. В данной ситуации приходится 4+2=6%, что является отклонением от нормы и требует анализа.

Рассмотрим, какие именно работы попадают в эту классификацию:

Таблица 5

Работы, входящие в подготовительно-заключительное время и время обслуживания рабочего места:

Наименование работ

Всего,мин.

Уд.вес в Тдо

Формирование отчетов по продажам менеджеров из баз 1С

30

1,3%

Исправление ошибок с бухгалтером по отгрузке

5

0,2%

Формирование исправленных отчетов по продажам менеджеров из баз 1С

30

1,3%

Экспорт отчетов из 1С в Exсel и приведение их в регламентированный вид

15

0,7%

Загрузка компьютера

50

2,2%

Всего

130

6%

Итак, большей частью все эти работы связаны с работой компьютера. Мерами по ускорению загрузки компьютера и формированию отчетов в базах 1С служит увеличение оперативной памяти (покупается). Для того, чтобы не тратить постоянно время на экспорт отчетов из 1С в Excel и приведение их в регламентированный вид, необходимо 1 раз нанять программиста 1С и дать ему задание, на создание регламентированных отчетов прямо в 1С.

Теперь необходимо провести детальный анализ структуры затрат рабочего времени каждого дня и дать оценку каждой выполненной работе по следующим критериям:

· Необходимость выполнения работы

· Соответствуют ли затраты времени на ее выполнение примерным (разумным) нормам

· Целесообразность выполнения работы

Таблица 6

Анализ затрат рабочего времени

Наименование (содержание) работ (перечень элементов затрат)

Всего, мин.

Необходимость

Соответствие нормам времени

Целесообразность

понедельник

       

Загрузка компьютера

10

да

нет

да

Формирование отчетов по продажам менеджеров из баз 1С

30

да

нет

да

Проверка правильности информации

10

да

да

да

Исправление ошибок с бухгалтером по отгрузке

5

да

да

да

Формирование исправленных отчетов по продажам менеджеров из баз 1С

30

да

нет

да

Экспорт отчетов из 1С в Excel и приведение их в регламентированный вид

15

да

нет

нет

Заполнение с полученных отчетов документа "Анализ по отгруженным заказам в разрезе менеджеров за отчетный период

190

да

да

да

Разговор по телефону с мамой

10

нет

нет

нет

Заполнение с полученных отчетов документа "Анализ по оплаченным заказам в разрезе менеджеров за отчетный период

60

да

да

да

Чаепитие и личные надобности

10

да

да

да

Заполнение с полученных отчетов документа "Анализ по оплаченным заказам в разрезе менеджеров за отчетный период

110

да

да

да

ИТОГО

480

10

95

25

Удельный вес непроизводительных работ в рабочем фонде

 

2%

20%

5%

вторник

       

Загрузка компьютера

10

да

нет

да

Сравнительный анализ отгрузки с планом и прошлым годом в разрезе менеджеров и видов деятельности

40

да

да

да

Подготовка отчетности в установленной форме и доведение ее до руководителя

20

да

да

да

Позаказный анализ себестоимости

110

да

да

да

Личные надобности

5

да

да

да

Позаказный анализ себестоимости

175

да

нет

да

Чаепитие и личные надобности

10

да

да

да

Позаказный анализ себестоимости

110

да

да

да

ИТОГО

480

0

185

0

Удельный вес непроизводительных работ в рабочем фонде

 

0%

39%

0%

среда

       

Загрузка компьютера

10

да

нет

да

Внесение изменений в сметы

30

да

да

да

Помощь в создании отчета менеджеру по размещению

15

нет

нет

нет

Анализ ФОТ за отчетный период

65

да

да

да

Чаепитие и личные надобности

10

да

да

да

Внесение данных в отчет по статьям затрат за период

50

да

да

да

Ожидание программиста для устранения неполадок в работе компьютера

15

да

нет

нет

Внесение данных в отчет по статьям затрат за период

45

да

да

да

Позаказный анализ себестоимости

60

да

да

да

Проведение расчетов по служебной записке главного бухгалтера

40

да

да

да

Личные надобности

5

да

да

да

Сравнительный анализ цен с конкурентами

135

да

да

да

ИТОГО

480

15

40

30

Удельный вес непроизводительных работ в рабочем фонде

 

3%

8%

6%

четверг

       

Загрузка компьютера

10

да

нет

да

Внесение изменений в сметы

50

да

да

да

Внесение данных в отчет по статьям затрат за период

40

да

да

да

Позаказный анализ себестоимости

50

да

да

да

Личные надобности

5

да

да

да

Внесение изменений в прайсы

15

да

да

да

Позаказный анализ себестоимости

70

да

да

да

Внесение данных в отчет по статьям затрат за период

120

да

да

да

Поздравление снабженца с ДР и чаепитие

20

нет

да

да

Внесение данных в отчет по статьям затрат за период

100

да

да

да

ИТОГО

480

20

10

0

Удельный вес непроизводительных работ в рабочем фонде

 

4%

2%

0%

пятница

       

Загрузка компьютера

10

да

нет

да

Позаказный анализ себестоимости

110

да

да

да

Чаепитие и личные надобности

10

да

да

да

Позаказный анализ себестоимости

110

да

да

да

Подготовка отчетности в установленной форме и доведение ее до руководителя

130

да

да

да

Личные надобности

5

да

да

да

Подготовка отчетности в установленной форме и доведение ее до руководителя

105

да

да

да

ИТОГО

480

0

10

0

Удельный вес непроизводительных работ в дневном рабочем фонде

 

0%

2%

0%

ИТОГО время непроизводительных работ за неделю

 

45

340

55

Удельный вес непроизводительных работ в рабочем фонде недели

 

2%

14%

2%

Перейти на страницу номер:
 1  2  3  4  5  6  7  8  9 

© 2010-2024 рефераты по менеджменту