Организация управленческого труда
1
1. Ситуационная задача № 1
1. Провести индексацию затрат рабочего времени:
А) по их видам;
Б) по содержанию труда;
В) по характеру деятельности.
2. Провести анализ затрат времени работника в течение рабочего дня.
2.1 Экстенсивность использования рабочего времени.
2.2 Рациональность использования рабочего времени.
Решение:
Должность - начальник отдела труда и заработной платы
|
№ п/п |
Элементы труда или затрат времени |
Время, мин |
Индексы затрат рабочего времени | ||
|
По виду |
По содержанию труда |
По характеру деятельности | |||
|
1 |
Изучение и анализ специальной литературы, документации, патентов |
37 |
ВР |
ПЗ | |
|
2 |
Ознакомление с методикой расчета, анализа, рекомендациями |
32 |
ВР |
ПЗ | |
|
3 |
Ожидание приема у руководителя для подписи документов |
10 |
ПНР | ||
|
4 |
Контроль выполнения заданий |
20 |
ВР |
О |
ОА |
|
5 |
Проведение анализа показателей, подготовка выводов и рекомендаций |
15 |
ВР |
О |
Т |
|
6 |
Расчеты эффективности внедренных мероприятий |
30 |
ВР |
О |
ФЛ |
|
7 |
Обсуждение вариантов решений и рекомендаций с руководителем |
55 |
ВР |
О |
ОА |
|
8 |
Подготовка доклада для совещания об организации многостаночной работы и совмещении профессий |
95 |
ВР |
ПЗ | |
|
9 |
Подготовка приказа о премировании |
15 |
ВР |
О |
ОА |
|
10 |
Вызов цеховых специалистов в связи с подготовкой совещания |
30 |
ВР |
ОРМ | |
|
11 |
Разговор по телефону (личный) |
15 |
ПНД | ||
|
12 |
Отдых |
20 |
ОТЛ | ||
|
13 |
Служебные разговоры по телефону |
28 |
ВР |
О |
И |
|
14 |
Участие в совещании по организации обследования рабочего времени |
30 |
ВР |
О |
ОА |
|
15 |
Участие в совещании по кадровым вопросам |
20 |
ВР |
О |
ОА |
|
16 |
Уборка рабочего места |
13 |
ВР |
ОРМ | |
|
17 |
Прием посетителей |
15 |
ВР |
ПЗ | |
|
Итого |
480 | ||||
ВР = 480-10 - 15 - 20= 435 мин
Определение степени экстенсивности использования рабочего времени. Рассчитываются следующие показатели:
Коэффициент экстенсивности использования рабочего времени
Кэ = ВР + ОТЛ (н) = ВР + ОТЛ (н) = ПЗ + О + ОРМ + ОТЛ (н)
ВР + ВП РВ Т см
Этот же показатель можно определить следующим образом:
Кэ = 1 - В потерь = ПНД + ПНР + (ОТЛф - ОТЛн), РВТсм
Рациональным считается значение Кз = 1
Нормативное время перерывов составляет 6% от ВР = 27,6 мин
Кэ = (435+27,6)) /480 = 0,96
Коэффициент потерь времени из-за нарушений дисциплины:
К пнд = ПНД + (ОТЛф - ОТЛн) ® 0
РВ
К пнд = 15+ (20-27,6) /435 = - 1,7%
Коэффициент потерь времени из-за нарушений режимов работы:
К пнр = ПНР ® 0
ВР
К пнр =10/435 = 0,023
Коэффициент перерывов времени на отдых и личные надобности:
К отл = ОТЛф ® 6% или 6,5% к ВР
РВ
К отл =20/480 = 4,17%
Анализ использования рабочего времени по содержанию труда
Коэффициент подготовительно-заключительной работы
К пз = ПЗНормативы (разумные пределы)
ВР2 - 4% от ВР
КПЗ = 179 мин или 37,3% от ВР
2) Коэффициент времени обслуживания рабочего места
К орм = ОРМ
ВР2 - 4% от ВР, КОРМ = 30 мин или 6,25%
Скачать реферат