Самый низкооплачиваемый труд на предприятии – это труд вспомогательных рабочих. Далее по возрастающей идут основные рабочие, специалисты и руководители.
ГЛАВА 3. АНАЛИЗ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО «СТРОЙ».
Эффективность использования трудовых ресурсов предприятия характеризует производительность труда, которая определяется количеством продукции, произведенной в единицу рабочего времени, или затратами труда на единицу произведенной продукции или выполненной работы. Наиболее распространенным и универсальным показателем производительности труда является выработка продукции (среднеквартальная, среднедневная и среднечасовая выработка продукции одним рабочим, а также среднеквар-тальная выработка продукции на одного работающего в стоимостном выражении). Наиболее обобщающим показателем производительности труда является среднеквартальная выработка продукции одним работающим. Величина его зависит не только от выработки рабочих, но и от удельного веса последних в общей численности промышленно-производственного персонала, а также от количества отработанных ими дней и продолжительности рабочего дня. Рассмотрим изменение показателей ООО «Строй» за 2000 год, сравнив данные за 1 и 4 квартал. Результаты расчетов приведены в таблице 3.1.
УД = КР : ППП*100 %
УД1 = 614 : 557*100 = 90,7166 УД4 = 678 : 618*100 = 91,1504
КвВ (КвВр) = Vпр : ППП (КР) тыс. руб./ чел.
КвВ1 = 10622,96 : 614 = 17,3012 КвВ4 = 12186,8 : 678 = 17,9746
КвВр1 = 10622,96 : 557 = 19,0717 КвВр4 = 12186,8 : 618 = 19,7197
ДВ = КвВр : Д * 1000 руб./ чел.
ДВ1 = 19,0717 : 60,32*1000 = 316,18 ДВ4 = 19,7197 : 61,0*1000 = 323,27
СВ = ДВ : П руб./ чел.
СВ1 = 316,18 : 8,0 = 39,52 СВ4 = 323,27 : 8,0 = 40,41
Таблица 3.1
Анализ производительности труда на ООО «Строй» за 2000 год.
Показатель |
1 кв. |
4 кв. |
+/- |
Объем производства продукции, тыс. руб. |
10622,96 |
12186,8 |
+1563,84 |
Среднесписочная численность: -промышленно-производственного персонала (ППП) -рабочих (КР) |
614 557 |
678 618 |
+64 +61 |
Удельный вес рабочих в общей численности промышленно-производственного персонала (УД), % |
90,7166 |
91,1504 |
+0,4338 |
Отработано дней одним рабочим за квартал (Д) |
60,32 |
61,0 |
+0,68 |
Средняя продолжительность рабочего дня (П), ч. |
8,0 |
8,0 |
0,0 |
Общее количество отработанного времени: -всеми рабочими за квартал (Т), тыс. ч. -в том числе одним рабочим, чел.-ч. |
268,786 482,56 |
301,584 488,0 |
+32,798 +5,44 |
Среднеквартальная выработка, тыс. руб./чел.: -одного работающего (КвВ) -одного рабочего (КвВр) |
17,3012 19,0717 |
17,9746 19,7197 |
+0,6734 +0,648 |
Среднедневная выработка рабочего (ДВ), руб./чел. |
316,18 |
323,27 |
+7,09 |
Среднечасовая выработка рабочего (СВ), руб./час. |
39,52 |
40,41 |
+0,89 |
Обязательно анализируется изменение среднечасовой выработки как одного из основных показателей производительности труда и фактора, от которого зависит уровень среднедневной и среднеквартальной выработки рабочих. Величина этого показателя зависит от факторов, связанных с изменением трудоемкости продукции и стоимостной ее оценки.
К первой группе факторов относятся такие, как технический уровень производства, организация производства, непроизводительные затраты времени в связи с браком и его исправлением.
Во вторую группу входят факторы, связанные с изменением объема производства продукции в стоимостной оценке в связи с изменением структуры продукции и уровня кооперированных поставок. Для расчета влияния этих факторов на среднечасовую выработку используется способ цепных подстановок (табл.3.2).
Таблица 3.2
Влияние факторов на уровень среднеквартальной выработки работников предприятия.
Фактор |
Алгоритм расчета |
КвВ, т. р. |
Изменение: -доли рабочих в общей численности ППП; -количества отработанных дней одним рабочим -продолжительности рабочего дня; -среднечасовой выработки |
КвВуд=УД*КвВр1=0,4338%*19,0717 = КвВд=УД4*Д*ДВ1= 0,911504 * 0,68 * *323,27 : 1000 = КвВп=УД4*Д4*П*СВ1= 0,911504 * *61,0 * 0,0 * 39,52 : 1000 = КвВсв=УД4*Д4*П4*СВ= 0,911504 * *61,0 * 8,0 * 0,89 : 1000 = |
+0,0827 +0,1960 0,0 +0,3947 |
Итого |
+0,6734 |
По данным таблиц 3.1 и 3.2 среднеквартальная выработка по предприятию за 2000 год возросла на 673,4 рубля. За счет увеличения доли рабочих в общей численности ППП выработка возросла на 82,7 рублей, за счет увеличения отработанных дней – на 196,0 рублей и в связи с увеличением среднечасовой выработки – на 394,7 рублей.